米トランプ大統領が
就任した日のうちに
様々な大統領令に署名
パリ協定離脱
WHO離脱
出生地主義見直し
性別は男女のみ
などなど
「Make America Great Again」
といえばなんでもあり。
それぞれの内容については
僕は断じて賛同しませんけど
トランプ氏のすごいところは
旗幟鮮明
というところと
そして一番注目されている
就任初日にそれをやってのける
スピード感
あなたが工務店の
後継者候補だったとしましょう。
(そこからすでに
後継者になっている人だとは思いますが)
社長を交代する時に
ここまでドラスティックに
変化をアピールできるでしょうか？
多分、しませんよね。
円滑な事業承継をアピールしたいのが
一般的でしょう。
もちろん、政敵から
政権を奪取したケースと
会社の事業承継では
全然違うわけですが
社長が交代する
というのは
色々な意味で変化のチャンスですよね。
これまでやっていたことで
続けたくないことを
堂々とやめるチャンスだし
新しいことを始めるのも然り。
変わらない、という安心感も
必要だけど
社長が変わったのに
なんにも変わらないのか〜
という刷新感のなさも
勿体無い
まあ
安心感だの
刷新感だのと
「感」は必ずしも
実態を示すわけじゃないんだけど
世の中の大部分は
「感」で動いちゃうからな〜
(写真はイメージです)
トランプ氏の場合も
「Make America Great Again感」
というか
「アメリカさえ良ければいい感」
を出すことが
支持層への訴えになるわけなんだよな…
と、例は必ずしも良くありませんが
自分の会社から
「何感」がにじみでているか
チェックしてみると
いいかもですね〜
僕の場合は
何してるかわからない感
を払拭しないとな〜
